L’incentivo consiste nella riduzione dei contributi a carico del datore di lavoro nella misura del 50% per 12 mesi, con la possibilità di prorogare la durata fino a 18 mesi in caso di trasformazione in rapporto a tempo indeterminato.
I soggetti che rientrano in questa agevolazione sono:
- donne di qualsiasi età, disoccupate da almeno 6 mesi se residenti in regioni “svantaggiate”, annualmente individuate con decreto del Ministro del Lavoro, di concerto con il ministro dell'Economia e delle Finanze;
- oppure disoccupate da almeno 24 mesi, ovunque residenti.
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